１月２３日（金）、平成２０年度名古屋地区（新幹線・在来線合同）若年社員研修が平成１７年度から１９年度までの採用者１２名を対象に開催されました。本研修は事業計画「社員の技術力の維持・向上」に基づき、名古屋地区独自に取り組んでいる研修です。
　名古屋支店長、東海名古屋支店長をはじめ、名古屋副支店長、各部長が講師を担当し、当社の現状と今後、軌道・機械の知識と技術の向上等について講義を行いました。本研修を通して学んだことを今後の業務に役立たせ、会社の発展と技術力の維持向上、後輩社員の教育指導に努めることを誓い合い、研修は終了しました。